老婆，原来你也重生了

绝不包括守着一家小门店就想安度晚年，看上去精明实际上也不甚聪明的王金花。

“不得行就是不得行！”

“鬼晓得你是不是说得好听。”

不再像移动互联网出现的初期，满大街都是新生意，满大街都是挥舞着钞票入局的新人和项目。

时代的红利，就那么一刹那，过了就没了。

后投资时代的投资人，需要在茫茫市场中，主动挖掘项目。

他承认，是他失误了。

不仅是应对王金花的姿态，还有姜森自己的心态。

都有问题。

买房子赚钱第一桶金的事，太过顺利，让他有点小飘飘然。

再加上重生回到十二年前，对未来的了解，也让他的心态发生了一些转变。

可以说，有种说不上来的优越感？

好在王金花这一提醒，让姜森警醒过来。

日升月落，世界离了谁都是一样的运转。

即使姜森是重生者，也不例外。

还好发现得早，要是一直顺风顺水的话，将来迟早得栽一个大跟头。

面对王金花越来越大的嗓门，姜森已经做好退出的准备。

“哎呀，金花儿姐啷个回事诶，吵楞个凶？”

清脆的声音落下后，不浓不淡的香风袭来。

穿着紧身包臀裙与黑色薄丝袜，把身形勾勒成惊心动魄的弧线。

腰胯扭动带来的力量，沿着齐臀的裙边儿，顺着黑丝下饱满圆润的大腿与纤细的小腿，传递到脚上十二厘米的恨天高上。

在略显安静的商场地板上，踩出嗒嗒的回响。

染成栗色的大波浪头发下，浓淡相宜的眼影与眼角上翘的尾线，加上干净的眼白，让眼睛更显明亮。

轻倚门帘，风情万种。

颜色极正的红唇轻启，露出一线齐整皓齿：

“金花儿姐，哪个把你惹到起了嘛！”

尾音娇俏的拖了一下。

王金花见到来人，扭头小声嘀咕了一句：“一天天的，骚得很！”

侧头回来的时候，已经挂上一副皮笑肉不笑的笑脸。

“罗兰儿，你不在店头守到，东西又舍了不要怪王姐哦。”

罗兰拿着一把团扇挡住红唇，眼睛笑成一道动人的弯：

“那点儿东西，又不值几个钱，随便拿。

还是王姐身体重要些，遭气出毛病的话，就要不得了诶。”

眨眼间，就完成了一轮言语上的交锋。

王金花词穷，冷哼一声。

抱着手臂不再言语。

罗兰轻轻摇着手里的团扇，带着胜利者的姿态，上下打量着站在一旁的姜森。

炽白的灯光映射在她的眼睛上，如同带着高光。

汇聚成一句影视作品里的话。

她的眼里，有钩子。

美人在皮也在骨，本是很好的风景。

只是姜森有点出戏。

因为那把在精致锁骨之下，轻微摇晃的团扇。

《江城男科医院》

《专治男性早泄、阳痿、不孕不育……》

……

姜森花了四十八块钱买了一件白衬衣后，礼貌告辞。

买衬衣是姜森下意识的行为。

或者说，是投资者的行业潜规则。

投资机构不管能不能投钱，有没有享受到收益。

GP或者投后团队个人，在办理公事的过程中，以私人的方式，主动花钱购买被投资企业的产品，而不是理所应当的享受被投资企业的赠送。

规避受贿行贿风险的同时，也为被投资企业做一些微不足道的贡献。

姜森只是把这次简短的谈话，当成了投资行为，并没有觉得有什么。

王金花见着钱了，也没有咄咄逼人，只是嘟囔了两句“浪费时间”之类的话。

转头就开始和罗兰讲述，刚刚发生的，她眼中的离奇事。

罗兰本不是为了姜森而来，只是闲得发霉过来凑热闹罢了。

目送姜森离开后，便将精力集中在王金花的讲述上。

“罗兰我给你说，刚刚那个男的有好扯。

他说要跟我一起，做一个大生意，我一开始还以为是好大个生意诶。

结果你猜他说啥子，你辈子都猜不到！”

唾沫横飞的王金花，不是一个眼光好的生意人。

但一定是能讲好故事的说书人。

“他说要跟我一起开个淘宝店！

以前楼上那个女的你们还记得到不，离了婚带起两个娃儿那个。

前几年她就开始搞淘宝店了，是要比我们多赚点儿。

大的个娃儿好像是缴了五万块的利价，弄到一中去读书了。

我一想，还说可以诶，相当于多卖点儿衣服嘛。

结果你晓得他说撒子不？

把老子气得青钩子痛！”

不仅是罗兰，附近不忙的店主们，都被她高调的嗓门吸引过来。

你一把我一把的，嗑着自带的散装瓜子，听她讲故事。

也让享受被众人围观的王金花，越发得意。

借着喝水的机会，断得一手好章。

吊足了旁听着的胃口。

“他说啥子嘛？”

“王姐快点儿说哦，不要吊起吊起的撒！”

“王姐搞快点，一会儿我还有一批货要来，搞不赢！”

去各大公司或顶级高校，寻找或是技术大牛、或是营销能力顶尖、或是具有超常远见的商业意识的专业选手。

和他们谈，和他们交心，和他们成为朋友。

但是有一个前提。

是和聪明的，或是有野心的人谈。

靠谱的人，做靠谱的事。

后投资时代的投资人，工作日常是怎么样的？

然后说服他们放弃安逸的生活，出来创业。

只有这样，风投人才能赶在最前头，吃到风险投资才能享有的几百倍超额收益。

老婆出轨、亲戚太多，甚至挪用资金买车买房。

姜森从中银国际跳槽做GP以后。

平均每天看一个项目，每周约一到两个创业者进行深度谈话。

三年时间里，积累下来的谈话技巧，极为客观。

投后管理没做好的话，各种各样奇葩的原因，也都会遇见。

创始人遇到挫折情绪崩溃回去继续上班摸鱼，创始人团队意见不合直接分裂。

“再说了，我自己当老板当得好好的，想好久开门就好久开门，想好久下班就好久下班，凭啥子要给你当丘儿。”

姜森一时间竟然有些无言以对。

业内这样的案例，太多太多。

与其说是投项目，倒不是说是投人。

当然，项目黄了的，更是不计其数。